Inspireren tot veranderen

[Gedetailleerd programma] [De Vlerick-aanpak] [Uw docenten] [Testimonials]

Change strategisch verankeren

Waarom deze opleiding? 

U bent intensief betrokken bij veranderingen in uw organisatie? U vindt het niet altijd gemakkelijk medewerkers te overtuigen van de zinvolheid van een verandering? Weerstand tegen verandering is ook in uw organisatie geen onbekende?

Veranderen? Google geeft niet minder dan 938.000.000 hits op het woord ‘change’. Wellicht is het ook voor u één van de meest gehoorde woorden in uw werkomgeving. Inderdaad, steeds meer organisaties worden gekenmerkt door grote verandertrajecten, echter met wisselende resultaten. ‘Inspireren tot veranderen’ helpt u om uw veranderprojecten strategisch te verankeren en in goede banen te leiden. 

Meerwaarde voor u en uw bedrijf?

• U leert sleutelmomenten van veranderingen herkennen en aansturen.
• U leert veranderingen kaderen binnen de strategie en de juiste veranderstrategie te kiezen.
• U ondervindt het belang van een strategische dialoog om het veranderproces op gang te trekken en te houden.
• U krijgt inzicht in uw persoonlijke stijl bij veranderingen.
• U krijgt inzicht in de veranderbereidheid van uw organisatie.
• U bent in staat een veranderproject tot een goed einde te brengen.

Een opleiding voor u?

Deze opleiding is ideaal voor alle managers die rechtstreeks betrokken zijn bij veranderprojecten binnen de organisatie of dagelijks in aanraking komen met ‘change’.